ALIANZA RENOVADA: Refuerzan lucha contra el trabajo infantil

Leslie Gordillo/CARIBE PENINSULAR

CANCÚN.- Desde la Dirección de Prevención de Riesgos Psicosociales de Niñas, Niños Y Adolescentes (Diprinna) en Benito Juárez, se ha trabajado en diversas estrategias enfocadas en que el trabajo infantil, si bien es una realidad, no debe normalizarse.

“La niñez trabajando en las calles no es parte del paisaje urbano; cada niña y cada niño en esa situación representa derechos vulnerados”, destacó Evelin González Solís directora de área de Diprinna e hizo un llamado a la ciudadanía a mirar con el corazón y asumir una responsabilidad colectiva frente a esta problemática.

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Asimismo, dio a conocer que se ha logrado fortalecer las acciones permanentes para la prevención y atención del trabajo infantil en Cancún, al renovar por segundo año consecutivo su alianza con la iniciativa privada a través del programa Boston Cares 2026, encabezado por Bostons Pizza, con el objetivo de sensibilizar a la sociedad y brindar apoyos directos a niñas, niños y adolescentes en situación de vulnerabilidad.

Durante la presentación del programa, la directora, acompañada de la titular del Sistema DIF Benito Juárez, subrayaron que desde el DIF mantienen actividades durante todo el año, entre las que destacan recorridos de observación, visitas domiciliarias, atención a reportes ciudadanos, pláticas en instituciones públicas y privadas, así como campañas constantes de sensibilización.

Estas acciones buscan detectar de manera oportuna a menores en riesgo y canalizar a las familias a los programas de apoyo correspondientes; por lo que desde el día 19 venderán corazones en el restaurante por 25 pesos y las pizzas especiales de corazón se venderán los días 12, 13 y 14 de febrero, de las que también un porcentaje será para donación.

En 2025 atendieron de manera directa a 235 niñas, niños y adolescentes, quienes recibieron apoyos alimentarios, asesorías educativas y acompañamiento para regularizar actas de nacimiento, además de atención a familias con integrantes con discapacidad. En total, este programa brindó más de 3 mil atenciones durante el año, impactando no solo a los menores, sino a núcleos familiares completos.

Como parte de la estrategia operativa, el equipo de la jefatura realizó 139 recorridos en 2025, lo que representó un incremento del 13 por ciento en comparación con el año anterior. Estos recorridos se desarrollaron en cinco zonas estratégicas de la ciudad, abarcando diversas regiones y colonias, lo que permitió detectar 65 niñas, niños y adolescentes en situación de riesgo o ya involucrados en trabajo infantil, integrando a 35 menores más al programa respecto a 2024.

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